为深入贯彻习近平总书记关于全国广大教师要做“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”好老师的要求，全面落实研究生导师立德树人根本任务，推动研究生导师队伍建设，根据公司研究生导师培训要求，在公司党委的正确领导与学院行政的大力支持下，3044永利集团于2023年11月中旬至2024年3月底面向全院110余位研究生导师、160余位企业导师（含新聘及聘任期内导师）及计划申请2024年研究生导团队格的教师，开展了“立德树人”研究生导师系列培训活动。
信息科学与工程公司此次的研究生导师系列培训活动以自动化系、计算机系、电信系三个系为单位，以新一轮所有企业导师的大梳理、系统培训及聘请资格考察为重点，学院全新制作了《3044永利集团研究生企业导师必学文件汇编》手册，面向160位企业导师（含新老企业导师）发起系统的自查自主学习，企业导师们积极完成并提交了《导师培训自查表》，参与培训的导师同时完成了11门“四有导师”在线课程的学习，并在此基础上，各系的各教研室均组织了1-2次系统的培训、学习或研讨，以巩固、深化学习成果。
图片说明1：自动化系于2023年1月9日下午2点下午，在研究生楼研四多媒教室，邀请公司马克思主义学院王阳副教授进行 “落实立德树人根本任务：问题、路径与目标——学习习近平总书记关于教育的重要论述”的讲座。王阳老师从“培养什么人，怎样培养人，为谁培养人”三个方面分享了自己的理解和认识。
图片说明2：计算机系展开了一系列针对四有导师的学习活动。包含2023年11月24日的学习动员会、12月19日的集体学习、12月21日的新申请导师工作汇报等系列活动。
计算机系主任李建华老师在“四有导师”培训活动动员会上分享道：“四有导师应该具备扎实的学科理论和方法，能够系统地讲授和传授学科基础知识和前沿动态；具备高水平的学术造诣和独立思考能力，能够引导研究生深入研究学术难题、形成自己的观点和见解、开展独立创新性研究；具备丰富的实践经验和实践能力，能够指导和辅导研究生进行科技成果转化、产业技术创新和社会公共服务的实践领域的研究工作；注重研究生综合素质的培养和人文情怀的塑造，能够培养研究生良好的学术道德、职业道德和社会责任感。”
图片说明3-5：计算机系各教研室针对“四有导师学院”在线研修项目的学习内容组织了研讨，导师们在研讨会上积极发言，分享学习心得和体会。
图片说明6：2023年12月19日，计算机系开展了集体学习活动。各位导师就公司产品、学术研究、员工管理等议题进行了深入的探讨和交流。
图片说明7：2023年12月21日，计算机系开展了新申请导师工作汇报会，会上，新申请的导师们就自己的研究方向、教学计划和人才培养理念进行了详细的汇报。与会专家和老导师们对新申请导师的表现给予了高度评价，同时也提出了宝贵的建议和意见。
图片说明8：电信系于2024年1月9号组织关于《提升研究生导师立德树人能力》的专题培训讨论活动。
本次“立德树人”研究生导师系列培训活动专题培训活动跨时4个多月，重新整合梳理了新一轮企业导师的培训及聘任资格考察工作，为公司进一步构建了一个涵盖了研究生教育中的伦理道德、学科素养、学术规范等方面的学习交流平台，为培育高水平的研究生导师队伍提供了有益的经验积累和启示。参与的新导师纷纷表示,通过这一系列培训活动，对导师职责有了更深刻的认识，也学到了许多实用的教学方法和经验。
相信在全体导师的共同努力下，学院将会迎来更加美好的未来。此次培训活动为学院的长远发展奠定了坚实基础，对提高研究生的培养质量、学术研究和公司产品工作的深入开展起到了积极的推动作用，为学院的发展注入新的活力。